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来源:钢研高纳 时间:2018-07-16【字号:

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为总结分析公司上半年经营工作,研究部署下半年主要任务,7月10日,钢研高纳召开了2018年度年中工作会。公司党委委员、领导班子成员、各职能部门负责人、各业务单元负责人参加了会议。

会议首先表彰“共产党员先锋岗”。经各党支部推荐,公司党委决定,命名“金属间化合物事业部O相合金项目部”、“铸造高温合金事业部生产科”、“变形高温合金事业部大尺寸盘锻件项目组”、“变形高温合金事业部FGH96合金涡轮盘项目组”、“粉末高温合金事业部31F项目组”、“河北德凯公司工艺技术岗”6个集体为钢研高纳“共产党员先锋岗”。公司党委书记艾磊对获得“共产党员先锋岗”的集体进行了表彰,号召公司广大党员以“共产党员先锋党”为标杆,立足岗位,不忘初心,牢记宗旨,开拓进取。

会议对2018年上半年公司总体经营情况和各创收单元经营完成情况进行了总结分析。公司副总经理张继做了“重点型号与高温合金研发机会”主题报告,报告介绍了装备用高温合金的需求特征,分析了高温合金产品在批产、在研和预研型号中的研发方向,建议提出了公司未来高温合金的研发方向和思路。

公司总经理邵冲对上半年重要事项进展进行了总结,并对下半年重点工作做出安排。指出发展是解决一切问题的关键,外界环境正发生着深刻的变化,要强化风险管控意识,若不保持较高速的发展速度,则意味着退步。要求各部门调动主观能动性,传递压力,一起共担。在公司管理方面,要发展第一责任人,重视人才培养,增加培训。事业部要整合资源,聚焦主业,将创新作为科技发展的核心。明确了下半年工作要点:对职能部门实施改革和调整,增加人员流动性。战略层面,确定未来三年、十年发展目标。推动生产自动化,日常管理信息化工作。开源节流工作方面注重市场整体开发,充分利用资源。

会议进行了小组讨论和大会交流。针对公司发展,参会人员建言献策。

最后,公司党委书记、董事长艾磊做总结发言。首先对2018年上半年公司党建工作做出肯定,并强调了下半年党建工作要求:重视支部工作过程,梳理党建制度体系,加强支部书记培训学习。结合年初工作要求,强调加强创新,优化创新体系,提升核心竞争力。事业部“多品种、小批量生产”模式要逐步向“规模化、专业化生产”模式转化。市场方面,稳定核心市场,拓展增量市场,考虑整合营销,关注国际市场、科研市场、未来长期市场,加大公司品牌宣传工作。加强公司管理,加快职能部门与业务部门改革进度,逐步建立纵向到底、横向到边的考核体系。加大资本运营力度,加强预算管理和“两金”压降工作,“两金”压减要从生产计划开始每个环节落实具体措施。深化体制机制改革,激发深层创造潜力,加强员工队伍建设,加强青年干部选拔培养,保证人才储备充足,形成人才梯队。最后提出要高度重视环保和生产安全综合治理工作,发现问题及时整改到位。

这次年中工作会的顺利召开,为公司2018年下半年工作明确了方向,激励了人心,凝聚了力量。上半年工作卓有成效,下半年任务更加艰巨。大会号召全体干部员工,坚定信心,迎接挑战,保持以科研创新为核心优势,拓展市场,把握机遇,推进改革发展实现新突破!

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